About me
Mon parcours agences de plus de 25 ans d’expérience en tant que Directrice Conseil en Communication, Directrice Générale en charge du Newbiz m’a permis de développer de nombreuses compétences dans l’analyse et l’accompagnement stratégique, la gestion de budget, l’orchestration de projets d’envergure... et également de développer mes qualités d’accompagnement des talents, mon sens du relationnel et de la compétition.
Tout au long de ce parcours, j’ai eu en charge le Newbiz, un terme couramment utilisé dans le « jargon » des agences de communication pour désigner le « new business » c’est-à-dire l’activité générée par de nouveaux clients.
C’est cette expérience que je souhaite mettre à profit des agences de communication pour les aider à améliorer leur performance en new business.
My agency career history with an experience of more than 25 years as Communication Consulting Director, General Manager in charge of Newbiz has allowed me to develop many skills in analysis and strategic support, budget management, orchestration of large-scale projects... It also gave me the opportunity to develop my skills in supporting talent, my sense of interpersonal skills and competition.
With the Agency of agencies, it is this experience that I wish to use with independent communication agencies to help them improve their performance in new business.
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Positions
Fondatrice de l’Académie du Newbiz - Formation et Conseil en new business
- Comprendre et bien appréhender les différentes étapes du new business
- Définir son périmètre et mettre au point sa stratégie de développement
- Assimiler les outils et process essentiels à chaque étape du new business.
- Construire un plan new business pour prospecter et gagner de nouveaux clients
- Passer de la longlist à la shortlist
- Orchestrer, manager et gagner les compétitions
Les formations privilégient l’interactivité : théorie et pratique sont alternées,
la réflexion, l’échange et la mise en pratique se fait tout au long de la formation à partir de cas vécus par les participants.L’Académie du Newbiz propose des formations aux agences de communication pour les aider à organiser structurer et développer leur newbiz. - Comprendre et bien appréhender les différentes étapes du new business - Définir son périmètre et mettre au point sa stratégie de développement - Assimiler les outils et process essentiels à chaque étape du new business. - Construire un plan new business pour prospecter et gagner de nouveaux clients - Passer de la longlist à la shortlist - Orchestrer, manager et gagner les compétitions Les formations privilégient l’interactivité : théorie et pratique sont alternées, la réflexion, l’échange et la mise en pratique se fait tout au long de la formation à partir de cas vécus par les participants.
DG en charge du Newbiz chez GRENADE & SPARKS
Pilotage et mise en œuvre de la politique commerciale et de la stratégie de l’agence
Identification des priorités et prévisions budgétaires au sein du portefeuille clients
Conseil en stratégie auprès des clients et prospects
Organisation et pilotage des budgets par direction de clientèle
Développement de l’activité auprès de chaque client
Animation et motivation de l’équipe de Grenade & Sparks pour atteindre les objectifs fixés
Mesure de la satisfaction des clients
Faire venir de nouveaux clients en phase avec le positionnement de Grenade & Sparks et l’état d’esprit des personnes qui font l’agence.
Agence pub et social media spécialisée retail et habitat
Grenade & Sparks aide les marques à (re)gagner la confiance des consommateurs.
Pilotage et mise en œuvre de la politique commerciale et de la stratégie de l’agence
Identification des priorités et prévisions budgétaires au sein du portefeuille clients
Conseil en stratégie auprès des clients et prospects
Organisation et pilotage des budgets par direction de clientèle
Développement de l’activité auprès de chaque client
Animation et motivation de l’équipe de Grenade & Sparks pour atteindre les objectifs fixés
